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发布时间:
2022-03-02
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发布人:
bwin必赢
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浏览次数:
18
会议纪要
2022第 02号
bwin必赢学术分委员会 2022年3月2日
bwin必赢委员会会议纪要
2022年3月2日下午,在bwin必赢会议室召开了bwin必赢委员会专题会议。会议由bwin必赢学术分委员会主任汪波主持,参加会议的有:蒋凌飞、王文辉、金庆凯、项亚光、谢迅、王更生、刘乃宝、张永前。赵树桐作为委员会秘书、孙建刚作为特邀委员列席会议。现纪要如下。
一、体育教育专业认证推进工作
汪波首先对假期完成的专业认证工作进行了汇报:一是对2022级体育教育专业人才培养方案进行了修订;二是根据22级人才培养方案,已经完成了专业核心课程和专业基础课程的大纲修订;三是当前已经完成专业认证申报书初稿的撰写。之后,专业认证工作专班的成员对各模块的自评报告进行了汇报,同时也提出了在后续推进工作中的诉求。最后汪波指出在后续专业认证工作计划中首先要继续完善申报书的撰写,其次是学院即将开展第二轮专业选修课和通识选修课等课程的大纲修订,以及各部分负责人要继续修改与完善自评报告书的内容。
二、bwin必赢“十四五”师资队伍建设规划
会上,汪波提出为强化师资队伍建设,促进人才培养,bwin必赢将进行“十四五”师资队伍建设规划,希望委员们提出宝贵的建议,随后各委员们积极讨论,最终确定内容如下:
1、根据基层标准教研室建设需要,并结合各学科发展需求,将大力引进新师资,解决各技术课、理论课课程的教师力量不足问题。十四五期间,将进一步加强学科专业建设的支撑力度,大力优化师资队伍建设,加强高层次人才引进和内部培养的力度。力争在引进博士生5-10人,培养在职博士4-8名。
2、重视技能型教师引进。十四五期间将重点引进高水平技能型的足球专任教师1-3名、网球教师1-3人、排球教师1-3名、羽毛球教师1-3名、体操教师(擅长器械)、健美操教师1-3名;赛事运营方向1-3名。
3、加大与重点体育院校知名专家建立合作联系,力争聘请8-10名在国内外体育领域具有一定影响力的专家教授作为客座教授,指导学科专业建设和人才培养工作。
4、鼓励现有教师参与体育管理及体育产业有关的企事业单位挂职锻炼,加强“双能”型师资队伍建设和创新创业型教师的培训,每年选派2-4名教师到企业进修挂职,培育打造专兼职“双创型”教师。
5、十四五期间,将大力支持校内体育教师为提升专业技能技术水平和教练员训练水平,鼓励现有教师积极参与教练员等级培训。
6、重视教师技能培训与提升。力争十四五期间,加大本院教师三大球活动力度和训练频次,努力提升排球教师队伍技术与竞赛能力。重点打造一支在校影响力大的气排球、硬排球教师队伍,力争在全校教职工排球运动会中稳坐榜首位置。